Tijdens de Expeditie Leercultuur demo dag vertelde Arry Verhage, projectleider WVLO, dat Wendbaar vakmanschap niet alleen om techniek gaat, maar vooral om flexibiliteit en samenwerking. “We helpen bedrijven om een lerende organisatie te worden, stap voor stap.”
Wendbaar Vakmanschap draait niet alleen om technische vaardigheden, maar juist ook om flexibiliteit en samenwerking. Het project ondersteunt bedrijven stap voor stap in hun ontwikkeling naar een lerende organisatie, waar medewerkers worden aangemoedigd om continu te leren. Samen met de LLO-Katalysator wordt deze aanpak nu verder opgeschaald: 100 docenten worden getraind om Wendbaar Vakmanschap in uiteenlopende sectoren toe te passen en zo bedrijven praktisch te ondersteunen bij het bouwen van een duurzame leercultuur.
Bekijk hier de video 👇
20 december, 2024
Het gaat goed met de Leiderschapstraining: leidinggeven aan wendbaar vakmanschap in lerende organisaties. Afgelopen jaar zijn maar liefst 24 deelnemers […]
5 december, 2024
Hoe blijf je als organisatie productief, innovatief en een aantrekkelijke werkgever? Hiervoor ontwikkelden we met TNO het groeimodel voor lerende […]
De voedings- en watersector hebben behoefte aan goed opgeleide wendbare vakmensen. Vakmensen die zich blijven ontwikkelen en duurzaam inzetbaar zijn. […]