We willen dat bedrijven en medewerkers excelleren met de slimste productie en logistiek (operational excellence), de slimste producten (product leadership) of de beste klantbenadering (customer intimacy). Dat vraagt van het bedrijf en van de medewerkers dat ze continue leren en vernieuwen.
Hoe?
Hoe doe je dat? Hoe kan de ontwikkeling van je bedrijf versterkt worden door de ontwikkeling van je medewerkers? Hoe geef je hen de ruimte om wendbaar te zijn en te worden. En hoe doe je dat in een arbeidsmarkt waar technisch talent schaars is?
In deze masterclass staan we stil bij deze vragen en delen we oplossingen die we hier met verschillende bedrijven voor gevonden hebben. We eindigen met de vraag ‘hoe zou jij hiermee een stap kunnen zetten?’
Reeks van acht
Deze online masterclass is de eerste in een reeks van acht masterclasses die we de komende twee jaar organiseren voor ondernemers, directeuren, managers en HRM-ers in de regio Noordoost Friesland. Eén per kwartaal. Nu nog online, vanaf september op locatie bij Bowinn in Dokkum.
Wat zijn wendbare vakmensen?
Wendbare vakmensen hebben een houding, die gericht is op verbetering en nemen regie over eigen ontwikkeling. Ze hebben vertrouwen in eigen kunnen en zijn zich bewust van hun positie en rol in de organisatie. Daarnaast bouwen en benutten ze hun netwerk.
De masterclasses worden georganiseerd door ‘Wendbaar vakmanschap in lerende organisaties’ en ‘Wendbaar vakmanschap in Noordoost Friesland’ en worden mede mogelijk gemaakt door de Regio Deal Noordoost Fryslân.
Datum: Dinsdag 29 jun 2021
Tijd: 13.30 tot 14.30 uur
Locatie: Online via Teams, je ontvangt een link na aanmelding
Aanmelden: Mail naar a.verhage@sol-online.nl
Programma:
Aanmelden kan t/m 27 juni door een mail te sturen naar: a.verhage@sol-online.nl.
20 december, 2024
Het gaat goed met de Leiderschapstraining: leidinggeven aan wendbaar vakmanschap in lerende organisaties. Afgelopen jaar zijn maar liefst 24 deelnemers […]
6 december, 2024
Tijdens de Expeditie Leercultuur demo dag vertelde Arry Verhage, projectleider WVLO, dat Wendbaar vakmanschap niet alleen om techniek gaat, maar […]
5 december, 2024
Hoe blijf je als organisatie productief, innovatief en een aantrekkelijke werkgever? Hiervoor ontwikkelden we met TNO het groeimodel voor lerende […]